Chargé de développement multi sites F/H
Chargé de développement multi sites F/H - req3011 RÉFÉRENCE : req3011 ENTITE : AGENCE ANGOULEME TERRITORIA TYPE CONTRAT : CDI DURÉE (EN MOIS) : RÉMUNÉRATION : AVANTAGES : LOCALISATION DU POSTE : 7, BOULEVARD BERTHELOT, ANGOULEME 16000 FRA POSTE À POURVOIR À PARTIR DU : 04/05/2026 FINALITÉS : Le chargé de développement multisite assure le développement et la fidélisation d’un portefeuille par la vente et la participation à des événements sur différents secteurs aux besoins de la mutuelle. ACTIVITÉS PRINCIPALES : Développer : Mener des actions de prospection individuelles et collectives Assurer la veille concurrentielle sur son secteur Vendre : Présenter les offres et produits Analyser et identifier les besoins de l’adhérent ou de la collectivité Conseiller et proposer un produit ou un service adapté à la situation de l’adhérent Fidéliser : Suivre les contrats individuels et collectifs (relances, transferts, …) Proposer de nouvelles prestations (vente additionnelle) Assurer des permanences physiques sur l’ensemble du réseau Prendre en charge les demandes, problématiques et réclamations adhérents Promouvoir : Représenter et promouvoir Territoria Mutuelle lors d’événements : forum, congrès, salon Animer des réunions d’informations présentant les offres et produits Territoria Mutuelle Reporter / Alerter : Elaborer et suivre un reporting d’activité à destination de son N+1 Mettre à jour le fichier de suivi individuel et groupe CONNAISSANCES REQUISES POUR LA TENUE DE L'EMPLOI : CONDITIONS PARTICULIÈRES D'EXERCICE : Ce poste est proposé en Home Office sur la région bordelaise, de par sa croissance. Toutefois le collaborateur sera rattaché à l'agence d'Angoulême. Des déplacements quotidiens sont à prévoir. Rejoignez le Groupe APICIL ! Acteur majeur de la protection sociale en France, le Groupe APICIL est fier d’accompagner 50400 entreprises client et d’assurer 1,7 million d’assurés principaux. Nous proposons des solutions pérennes, performantes et adaptées pour protéger nos assurés tout au long de leur vie : santé, prévoyance, épargne, services financiers et retraite complémentaire. Notre mission lorsque nous recrutons ? Révéler chaque potentiel et faire progresser tout le monde ! Mais ce n’est pas tout : chez APICIL, nos collaborateurs évoluent dans un environnement de travail inclusif, respectueux et ouvert à toutes les différences. Nous accueillons toutes les candidatures, sans distinction d’âge, de genre, d’origines, de situation de handicap, d’orientation sexuelle ou de convictions. Seules vos compétences comptent. Et notre Raison d’Etre ? Elle nous guide au quotidien : « Par une relation proche et attentionnée, soutenir toutes les vies, toute la vie ». Vous êtes unique ! Alors ensemble construisons un avenir solidaire et porteur de sens.