ANALISTA DE MARCAS - AGRN (238784)

Career Opportunities: ANALISTA DE MARCAS - AGRN (238784) Requisition ID 238784 - Posted - Negocio Carnico - Comercializadora De Refrigerados Nutresa Sas  Job Description Print Preview GERENCIA Gerencia de Mercadeo TELETRABAJO: ¿Es susceptible a teletrabajar? Sí PROPÓSITO / MISIÓN Analizar, medir y monitorear permanentemente las variables críticas del mercado y del entorno competitivo, transformando datos en información confiable, accionable y oportuna, ejecutar actividades y tareas de los planes de actuación de las Marcas y categorías, articulando los hallazgos con otras áreas de la organización y los lineamientos corporativos de Grupo Nutresa. RESPONSABILIDADES Inteligencia de Mercado y Portafolio: Analizar las variables del entorno (6C, macroeconomía, tendencias), elasticidad de precios y el desempeño de productos (Matriz BCG, Pareto) para compartir insights accionables, proponer ajustes y asegurar la rentabilidad. Control Financiero y Eficiencia: Monitorear el presupuesto de gastos e inversión del área, midiendo el retorno de inversión (ROI) de las campañas y actividades tácticas para validar su efectividad. Automatización y Cultura Analítica: Diseñar flujos de información (ETL) e indicadores en tiempo real que eliminen procesos manuales, promoviendo el uso de datos y nuevas herramientas digitales en el equipo. Sincronización Estratégica: Alinear los planes de mercadeo (precios, portafolio e innovaciones) con los equipos de Ventas, Finanzas y Supply Chain para garantizar la viabilidad operativa y los objetivos corporativos. Ejecución de Innovación y Activaciones: Coordinar el diseño, planeación, ejecución en medios y monitoreo de las innovaciones y activaciones comerciales, evaluando su impacto desde la perspectiva del consumidor, el shopper y la marca. Aplicar las normas, estándares y responsabilidades de gestión de la calidad, ambiental y riesgo laboral definidas, garantizando el cumplimiento de los requisitos legales vigentes, del Negocio y Grupo Nutresa. (Ver matriz de responsabilidad del SIG.) TOMA DE DECISIONES / NIVEL DE AUTORIDAD N/A TALENTOS SER NUTRESA Adaptabilidad Desarrollo de si mismo y de otros Innovación con valor Inspiración al logro Mentalidad sin fronteras Pasión por el cliente y consumidor Sentido colectivo CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES Técnicas Análisis, gestión y modelación de datos Construcción de tableros (Power BI, Excel avanzado, ecosistema de google e IA, Lenguaje SQ L ) Lenguajes de programación Mercadeo Soft Skills Pensamiento Analítico y atención al Detalle Comunicación Asertiva Orientación al Aprendizaje RECURSOS Y MAGNITUD ASIGNADA REDES DE INTERACCIÓN Interna: Investigación y Desarrollo Ingeniería de procesos Activación Comercial Monitoreo Ventas Logística EDUCACIÓN Profesional en Administración o afines EXPERIENCIA 2 años en mercadeo. Nota: En los casos en que el cargo requiera un nivel de educación específico y el ocupante actual no cumpla el requisito, la Gerencia de DHO considerará el tiempo de experiencia en el cargo o similares y la dará como válida para el requisito de escolaridad. INDICADORES - NIVEL OPERATIVO Email this job to a friend   The job has been sent to Please provide the information below Job title: * Your friend’s email address: Message: * Confirm you are not a robot: Requisition ID 238784 - Posted - Negocio Carnico - Comercializadora De Refrigerados Nutresa Sas GERENCIA Gerencia de Mercadeo TELETRABAJO: ¿Es susceptible a teletrabajar? Sí PROPÓSITO / MISIÓN Analizar, medir y monitorear permanentemente las variables críticas del mercado y del entorno competitivo, transformando datos en información confiable, accionable y oportuna, ejecutar actividades y tareas de los planes de actuación de las Marcas y categorías, articulando los hallazgos con otras áreas de la organización y los lineamientos corporativos de Grupo Nutresa. RESPONSABILIDADES Inteligencia de Mercado y Portafolio: Analizar las variables del entorno (6C, macroeconomía, tendencias), elasticidad de precios y el desempeño de productos (Matriz BCG, Pareto) para compartir insights accionables, proponer ajustes y asegurar la rentabilidad. Control Financiero y Eficiencia: Monitorear el presupuesto de gastos e inversión del área, midiendo el retorno de inversión (ROI) de las campañas y actividades tácticas para validar su efectividad. Automatización y Cultura Analítica: Diseñar flujos de información (ETL) e indicadores en tiempo real que eliminen procesos manuales, promoviendo el uso de datos y nuevas herramientas digitales en el equipo. Sincronización Estratégica: Alinear los planes de mercadeo (precios, portafolio e innovaciones) con los equipos de Ventas, Finanzas y Supply Chain para garantizar la viabilidad operativa y los objetivos corporativos. Ejecución de Innovación y Activaciones: Coordinar el diseño, planeación, ejecución en medios y monitoreo de las innovaciones y activaciones comerciales, evaluando su impacto desde la perspectiva del consumidor, el shopper y la marca. Aplicar las normas, estándares y responsabilidades de gestión de la calidad, ambiental y riesgo laboral definidas, garantizando el cumplimiento de los requisitos legales vigentes, del Negocio y Grupo Nutresa. (Ver matriz de responsabilidad del SIG.) TOMA DE DECISIONES / NIVEL DE AUTORIDAD N/A TALENTOS SER NUTRESA Adaptabilidad Desarrollo de si mismo y de otros Innovación con valor Inspiración al logro Mentalidad sin fronteras Pasión por el cliente y consumidor Sentido colectivo CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES Técnicas Análisis, gestión y modelación de datos Construcción de tableros (Power BI, Excel avanzado, ecosistema de google e IA, Lenguaje SQ L ) Lenguajes de programación Mercadeo Soft Skills Pensamiento Analítico y atención al Detalle Comunicación Asertiva Orientación al Aprendizaje RECURSOS Y MAGNITUD ASIGNADA REDES DE INTERACCIÓN Interna: Investigación y Desarrollo Ingeniería de procesos Activación Comercial Monitoreo Ventas Logística EDUCACIÓN Profesional en Administración o afines EXPERIENCIA 2 años en mercadeo. Nota: En los casos en que el cargo requiera un nivel de educación específico y el ocupante actual no cumpla el requisito, la Gerencia de DHO considerará el tiempo de experiencia en el cargo o similares y la dará como válida para el requisito de escolaridad. INDICADORES - NIVEL OPERATIVO Email this job to a friend  The job has been sent to The job has been sent to GERENCIA Gerencia de Mercadeo TELETRABAJO: ¿Es susceptible a teletrabajar? Sí PROPÓSITO / MISIÓN Analizar, medir y monitorear permanentemente las variables críticas del mercado y del entorno competitivo, transformando datos en información confiable, accionable y oportuna, ejecutar actividades y tareas de los planes de actuación de las Marcas y categorías, articulando los hallazgos con otras áreas de la organización y los lineamientos corporativos de Grupo Nutresa. RESPONSABILIDADES Inteligencia de Mercado y Portafolio: Analizar las variables del entorno (6C, macroeconomía, tendencias), elasticidad de precios y el desempeño de productos (Matriz BCG, Pareto) para compartir insights accionables, proponer ajustes y asegurar la rentabilidad. Control Financiero y Eficiencia: Monitorear el presupuesto de gastos e inversión del área, midiendo el retorno de inversión (ROI) de las campañas y actividades tácticas para validar su efectividad. Automatización y Cultura Analítica: Diseñar flujos de información (ETL) e indicadores en tiempo real que eliminen procesos manuales, promoviendo el uso de datos y nuevas herramientas digitales en el equipo. Sincronización Estratégica: Alinear los planes de mercadeo (precios, portafolio e innovaciones) con los equipos de Ventas, Finanzas y Supply Chain para garantizar la viabilidad operativa y los objetivos corporativos. Ejecución de Innovación y Activaciones: Coordinar el diseño, planeación, ejecución en medios y monitoreo de las innovaciones y activaciones comerciales, evaluando su impacto desde la perspectiva del consumidor, el shopper y la marca. Aplicar las normas, estándares y responsabilidades de gestión de la calidad, ambiental y riesgo laboral definidas, garantizando el cumplimiento de los requisitos legales vigentes, del Negocio y Grupo Nutresa. (Ver matriz de responsabilidad del SIG.) TOMA DE DECISIONES / NIVEL DE AUTORIDAD N/A TALENTOS SER NUTRESA Adaptabilidad Desarrollo de si mismo y de otros Innovación con valor Inspiración al logro Mentalidad sin fronteras Pasión por el cliente y consumidor Sentido colectivo CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES Técnicas Análisis, gestión y modelación de datos Construcción de tableros (Power BI, Excel avanzado, ecosistema de google e IA, Lenguaje SQ L ) Lenguajes de programación Mercadeo Soft Skills Pensamiento Analítico y atención al Detalle Comunicación Asertiva Orientación al Aprendizaje RECURSOS Y MAGNITUD ASIGNADA REDES DE INTERACCIÓN Interna: Investigación y Desarrollo Ingeniería de procesos Activación Comercial Monitoreo Ventas Logística EDUCACIÓN Profesional en Administración o afines EXPERIENCIA 2 años en mercadeo. Nota: En los casos en que el cargo requiera un nivel de educación específico y el ocupante actual no cumpla el requisito, la Gerencia de DHO considerará el tiempo de experiencia en el cargo o similares y la dará como válida para el requisito de escolaridad. INDICADORES - NIVEL OPERATIVO