Traducteur(trice) bilingue (télétravail)
Description du poste:
McCarthy Tétrault est un cabinet d'avocats canadien qui offre une gamme complète de solutions juridiques et commerciales à ses clients au Canada et dans le monde entier. Chez McCarthy Tétrault, nous offrons des possibilités de carrière stimulantes et enrichissantes dans nos bureaux de Toronto, Montréal, Québec, Calgary et Vancouver. Nous sommes ravis d'avoir obtenu la distinction de l'un des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada pour la treizième année consécutive en 2025. Notre culture est fondée sur l'excellence professionnelle, la collaboration, l'innovation, le leadership éclairé et l'esprit d'entreprise. Nous encourageons l'inclusion sous toutes ses formes et nous fournissons les outils et les opportunités nécessaires pour aider nos collaborateurs à développer leur plein potentiel. Le ou la Traducteur(trice), Traduction administrative se joindra à une équipe spécialisée qui collabore étroitement avec les avocat(e)s et les professionnel(le)s de l’ensemble de nos bureaux canadiens, où l’anglais prédomine. La personne titulaire du poste sera principalement responsable de la traduction de documents de l’anglais vers le français. Nous recrutons actuellement un(e) traducteur(trice) bilingue pour notre équipe de Montréal. La personne retenue devra compter au moins cinq (5) années d’expérience en traduction administrative, idéalement acquise dans un environnement juridique ou de services professionnels. Elle sera appelée à traduire des documents de l’anglais vers le français à l’aide d’outils de traduction, tout en veillant à la qualité, à la clarté et à la cohérence des communications du cabinet. Le ou la titulaire du poste participera également, au besoin, à des révisions bilingues, à la gestion terminologique avec la réviseure ainsi qu’à diverses tâches connexes liées aux activités de traduction. À titre de Traducteur(trice), Traduction administrative, vos principales responsabilités seront les suivantes :Traduire de l’anglais vers le français des documents provenant de l’ensemble des services administratifs du cabinet.Saisir et livrer avec justesse l’intention et le message du cabinet afin que les textes en français se lisent comme des originaux, et non comme des traductions, tout en respectant la vision, le ton et le style du cabinet.Utiliser la plateforme memoQ dans le cadre des mandats de traduction et demeurer à l’affût des nouvelles avancées technologiques dans le domaine de la traduction.Collaborer étroitement avec les membres de l’équipe à la création, à la mise à jour et à l’enrichissement de la base terminologique et de la mémoire de traduction internes, dans un esprit de partage des connaissances et d’amélioration continue.Le ou la candidat(e) idéal(e) se distinguera par le profil suivant :Diplôme universitaire en traduction et agrément de l’OTTIAQ.Minimum de cinq (5) années d’expérience en traduction, idéalement acquise dans un environnement juridique ou de services professionnels.Excellente maîtrise du français et de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral, et aisance à évoluer dans un contexte de travail où l’anglais est prédominant.Fort esprit d’équipe et aptitude démontrée à collaborer étroitement avec des collègues, des gestionnaires et des partenaires internes, dans un climat de confiance et de respect mutuel.Excellentes habiletés en communication et en relations interpersonnelles, jumelées à une compréhension fine de la langue anglaise et de ses nuances.Rigueur, agilité, souci du détail et sens aigu des responsabilités, avec un réel engagement envers la qualité linguistique et la cohérence des communications du cabinet.Capacité à gérer efficacement plusieurs mandats simultanément, à établir des priorités et à faire preuve de flexibilité face aux demandes urgentes.Capacité à livrer un travail de grande qualité dans des délais serrés, tout en contribuant positivement à la dynamique et au rayonnement de l’équipe.McCarthy Tétrault offre aux membres de son équipe :Des avantages sociaux exceptionnels dès le premier jour incluant une couverture d’assurance collective payée par le cabinet, un programme de bien-être et une allocation de dépenses en technologie.Une rémunération concurrentielle, le paiement des heures supplémentaires et des congés généreux, y compris une journée de congé pour activités bénévoles et une journée de congé pour votre fête.Des occasions de croissance et de perfectionnement professionnel à tous les échelons, selon une culture qui encourage et valorise pleinement la rétroaction fondée sur le dialogue.La possibilité de s’impliquer fréquemment dans la communauté et un engagement envers l’équité, la diversité et l’inclusion.Une culture axée sur la collaboration et la cohésion où les avocats et les équipes commerciales travaillent de concert à un objectif commun.Comment postuler : Nous encourageons les candidat(e)s externes à postuler en ligne et les candidat(e)s internes à postuler directement via notre portail de carrière interne sur Espresso. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature. Nous remercions tous les candidat(e)s de leur intérêt à l’égard de McCarthy Tétrault; cependant, seul(e)s les candidat(e)s sélectionné(e)s seront contacté(e)s. Nous regrettons de ne pouvoir répondre individuellement à tous les candidat(e)s. McCarthy Tétrault souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et favorise un milieu de travail inclusif, équitable et accessible. Nous vous encourageons à communiquer avec nous si vous avez besoin d’un accommodement dans le cadre du processus de recrutement.
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McCarthy Tétrault est un cabinet d'avocats canadien qui offre une gamme complète de solutions juridiques et commerciales à ses clients au Canada et dans le monde entier. Chez McCarthy Tétrault, nous offrons des possibilités de carrière stimulantes et enrichissantes dans nos bureaux de Toronto, Montréal, Québec, Calgary et Vancouver. Nous sommes ravis d'avoir obtenu la distinction de l'un des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada pour la treizième année consécutive en 2025. Notre culture est fondée sur l'excellence professionnelle, la collaboration, l'innovation, le leadership éclairé et l'esprit d'entreprise. Nous encourageons l'inclusion sous toutes ses formes et nous fournissons les outils et les opportunités nécessaires pour aider nos collaborateurs à développer leur plein potentiel. Le ou la Traducteur(trice), Traduction administrative se joindra à une équipe spécialisée qui collabore étroitement avec les avocat(e)s et les professionnel(le)s de l’ensemble de nos bureaux canadiens, où l’anglais prédomine. La personne titulaire du poste sera principalement responsable de la traduction de documents de l’anglais vers le français. Nous recrutons actuellement un(e) traducteur(trice) bilingue pour notre équipe de Montréal. La personne retenue devra compter au moins cinq (5) années d’expérience en traduction administrative, idéalement acquise dans un environnement juridique ou de services professionnels. Elle sera appelée à traduire des documents de l’anglais vers le français à l’aide d’outils de traduction, tout en veillant à la qualité, à la clarté et à la cohérence des communications du cabinet. Le ou la titulaire du poste participera également, au besoin, à des révisions bilingues, à la gestion terminologique avec la réviseure ainsi qu’à diverses tâches connexes liées aux activités de traduction. À titre de Traducteur(trice), Traduction administrative, vos principales responsabilités seront les suivantes :Traduire de l’anglais vers le français des documents provenant de l’ensemble des services administratifs du cabinet.Saisir et livrer avec justesse l’intention et le message du cabinet afin que les textes en français se lisent comme des originaux, et non comme des traductions, tout en respectant la vision, le ton et le style du cabinet.Utiliser la plateforme memoQ dans le cadre des mandats de traduction et demeurer à l’affût des nouvelles avancées technologiques dans le domaine de la traduction.Collaborer étroitement avec les membres de l’équipe à la création, à la mise à jour et à l’enrichissement de la base terminologique et de la mémoire de traduction internes, dans un esprit de partage des connaissances et d’amélioration continue.Le ou la candidat(e) idéal(e) se distinguera par le profil suivant :Diplôme universitaire en traduction et agrément de l’OTTIAQ.Minimum de cinq (5) années d’expérience en traduction, idéalement acquise dans un environnement juridique ou de services professionnels.Excellente maîtrise du français et de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral, et aisance à évoluer dans un contexte de travail où l’anglais est prédominant.Fort esprit d’équipe et aptitude démontrée à collaborer étroitement avec des collègues, des gestionnaires et des partenaires internes, dans un climat de confiance et de respect mutuel.Excellentes habiletés en communication et en relations interpersonnelles, jumelées à une compréhension fine de la langue anglaise et de ses nuances.Rigueur, agilité, souci du détail et sens aigu des responsabilités, avec un réel engagement envers la qualité linguistique et la cohérence des communications du cabinet.Capacité à gérer efficacement plusieurs mandats simultanément, à établir des priorités et à faire preuve de flexibilité face aux demandes urgentes.Capacité à livrer un travail de grande qualité dans des délais serrés, tout en contribuant positivement à la dynamique et au rayonnement de l’équipe.McCarthy Tétrault offre aux membres de son équipe :Des avantages sociaux exceptionnels dès le premier jour incluant une couverture d’assurance collective payée par le cabinet, un programme de bien-être et une allocation de dépenses en technologie.Une rémunération concurrentielle, le paiement des heures supplémentaires et des congés généreux, y compris une journée de congé pour activités bénévoles et une journée de congé pour votre fête.Des occasions de croissance et de perfectionnement professionnel à tous les échelons, selon une culture qui encourage et valorise pleinement la rétroaction fondée sur le dialogue.La possibilité de s’impliquer fréquemment dans la communauté et un engagement envers l’équité, la diversité et l’inclusion.Une culture axée sur la collaboration et la cohésion où les avocats et les équipes commerciales travaillent de concert à un objectif commun.Comment postuler : Nous encourageons les candidat(e)s externes à postuler en ligne et les candidat(e)s internes à postuler directement via notre portail de carrière interne sur Espresso. Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature. Nous remercions tous les candidat(e)s de leur intérêt à l’égard de McCarthy Tétrault; cependant, seul(e)s les candidat(e)s sélectionné(e)s seront contacté(e)s. Nous regrettons de ne pouvoir répondre individuellement à tous les candidat(e)s. McCarthy Tétrault souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et favorise un milieu de travail inclusif, équitable et accessible. Nous vous encourageons à communiquer avec nous si vous avez besoin d’un accommodement dans le cadre du processus de recrutement.
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