Chef de projet Appels d'Offres (H/F)

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Type de contrat
Regular / Permanent






QUI SOMMES-NOUS SUEZ Recyclage & Valorisation des dĂ©chets propose des solutions de gestion et de valorisation matiĂšre, Ă©nergĂ©tique et biologique de tous types de dĂ©chets pour produire de nouvelles ressources. Les Ă©quipes de cette activitĂ© contribuent Ă  la collecte, au tri, au dĂ©mantĂšlement, au recyclage, Ă  la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spĂ©cialisĂ©s sur sites et industriels.VOTRE MISSION Dans un contexte de dĂ©veloppement de ses activitĂ©s au sein de la Direction Commerciale de la Branche Entreprises, SUEZ renforce ses Ă©quipes et recrute un Chef de Projet Appels d’Offres (H/F).Sous la responsabilitĂ© du Responsable du Bureau d’études, vous avez pour
mission de piloter les rĂ©ponses aux appels d’offres structurants pour le Groupe
dans le but de développer et fidéliser le portefeuille de clients entreprises
stratĂ©giques. Vos responsabilitĂ©s : Au cƓur des enjeux business du groupe, vous intervenez sur des appels d’offres Ă  fort impact Ă©conomique. Vous contribuez directement Ă  la conquĂȘte de nouveaux marchĂ©s et Ă  la sĂ©curisation de contrats multi-sites, tout en participant Ă  la structuration et Ă  la fiabilisation des processus internes du Bureau d’Études.Vous analysez les cahiers des charges dans toutes leurs dimensions : techniques, environnementales, Ă©conomiques et commerciales, afin de comprendre les attentes des clients. En lien Ă©troit avec les Ă©quipes commerciales, vous identifiez les besoins et dĂ©finissez la stratĂ©gie de rĂ©ponse la plus pertinente.Vous assurez ensuite un vĂ©ritable rĂŽle de chef d’orchestre en pilotant l’ensemble du projet. Vous dĂ©finissez les plannings, coordonnez les diffĂ©rentes parties prenantes internes (Ă©quipes commerciales, techniques, innovation, finance) ainsi que les partenaires externes (fournisseurs, sous-traitants), et garantissez la cohĂ©rence globale des propositions.Vous intervenez Ă©galement dans la construction des offres, notamment sur des solutions de collecte et de valorisation des dĂ©chets. Vous consolidez les Ă©lĂ©ments financiers, veillez Ă  leur validation et vous assurez que les propositions remises sont Ă  la fois qualitatives, compĂ©titives et diffĂ©renciantes. Vous suivez les dossiers jusqu’à leur remise et pouvez ĂȘtre amenĂ©(e) Ă  participer aux phases de soutenance et de nĂ©gociation.Enfin, vous contribuez activement Ă  l’amĂ©lioration continue du service en mettant Ă  jour les outils de pilotage, en optimisant les processus existants et en participant Ă  la structuration progressive du Bureau d’Études.VOTRE PROFILProfil Issu(e) d’une formation Bac+5 (Ă©cole de commerce, d’ingĂ©nieur ou Ă©quivalent), vous disposez d’au moins 3 ans d’expĂ©rience. Une expĂ©rience dans le secteur du recyclage/valorisation ou dans la gestion d’appels d’offres stratĂ©giques est un plus.Vous maĂźtrisez le pack office, avec un trĂšs bon niveau sur Excel. À l’aise en mode projet, vous savez gĂ©rer plusieurs sujets en parallĂšle, organiser vos prioritĂ©s et respecter des Ă©chĂ©ances exigeantes.Rigoureux(se) et organisĂ©(e), vous faites preuve d’un bon esprit d’analyse et de synthĂšse. Vos qualitĂ©s rĂ©dactionnelles et votre capacitĂ© Ă  travailler en transversal avec diffĂ©rents interlocuteurs sont des atouts essentiels pour rĂ©ussir dans ce poste. Notre process de recrutementAprĂšs un premier Ă©change avec notre Ă©quipe Talent+, vous rencontrerez ValĂ©rie, votre future manager, puis Isabelle, notre HR Business Partner. Un dernier Ă©change pourra ĂȘtre organisĂ© avec un membre de la direction afin de partager la vision globale du poste et les perspectives au sein du groupe. PrĂȘt pour la rĂ©volution de la ressource ?La diffĂ©rence est une chance. Suez s’engage en faveur de l’insertion des travailleurs handicapĂ©s.


Suez prĂ©serve l’équilibre entre vie professionnelle et privĂ©e, ce poste est ouvert au tĂ©lĂ©travail.#Indeed:No BU: R&R Division - R&R FranceCATEGORY: Management

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